Hur Går Vi Igenom Processen Att Byta Yrke? Undersökningsresultat

Innehållsförteckning:

Video: Hur Går Vi Igenom Processen Att Byta Yrke? Undersökningsresultat

Video: Hur Går Vi Igenom Processen Att Byta Yrke? Undersökningsresultat
Video: Монтаж канализации своими руками. Ошибки и решения. #24 2024, Maj
Hur Går Vi Igenom Processen Att Byta Yrke? Undersökningsresultat
Hur Går Vi Igenom Processen Att Byta Yrke? Undersökningsresultat
Anonim

Det är ingen hemlighet för mina vänner och kollegor att jag den senaste tiden har jobbat mycket med människor som är i färd med en karriärövergång. För ett par veckor sedan ville jag lära mig mer om honom - inte genom böcker och individuella möten, som vanligt, utan genom ett kort frågeformulär (jag saknar verkligen forskning). Till min förvåning var det många som var villiga att ta undersökningen - i slutet av dagen hade jag redan ett 30 -tal ifyllda frågeformulär. Och de som vill fortsätter att skriva till mig.

Resultaten var mycket mer intressanta än jag trodde.

Det respondenterna är mest missnöjda med på sin nuvarande arbetsplats är löner och mycket stress på jobbet. På tredje plats ligger arbetsschemat. Och bara på den fjärde - bristande intresse för verksamhetsområdet. I allmänhet vill jag notera att ämnet pengar presenterades mycket ofta - ibland ännu oftare än ämnet arbetsglädje. En sorglig uppvisning av den ekonomiska situationen i landet

Det är märkligt att den största svårigheten i övergångsprocessen skapas av interna faktorer - brist på förståelse för vad jag verkligen vill och självtvivel. Därför är en av de viktigaste punkterna för att hantera en karriärkris att lära sig förstå sina egna behov och arbeta med självkänsla. Tack vare resultaten - de hjälpte mig att sätta ihop en massa praktisk erfarenhet.)

Främst behåller ekonomin det på sin nuvarande plats. Ja, det stämmer - just den lön som respondenterna är så missnöjda med. Till exempel hördes fraser som "åtminstone lite pengar", "lite, men stabilt", "inte tillräckligt, men jag kan planera"

Framför allt skrämmer två saker dig i den här karriärövergången: vad som kanske inte fungerar och vad du kanske inte gillar. Och här gav det också resonans för mig - rädslan för fel är mycket karakteristisk för vårt samhälle, och tillsammans med ekonomisk instabilitet skapar det en brännbar blandning

Men stöd från andra människor hjälper till att hantera krisen nästan enhälligt - vissa har vänner, vissa har en partner, några har föräldrar. Någon får det mesta av stödet från terapeuten

Vad som kan vara till stor hjälp, men det är inte / inte räcker i respondentenas liv är återigen ekonomisk stabilitet och stöd från nära och kära. Och denna sista punkt låter nästan som en sammanfattning för hela frågeformuläret

Sammanfattningsvis befinner vi oss verkligen mellan två bränder i en karriärövergångssituation. En del av oss längtar efter "lite, inget nöje, men stabilt", och den andra - "favoritaffär, gratis schema och arbeta för oss själva." En separat överraskning för mig var vikten av ämnet pengar. Jag menar, nej, jag försökte inte minska deras betydelse, jag förväntade mig bara inte att det skulle vara så stort. Och det är inte vanligt att prata om dem här. Så det var bestämt - vänta på nästa omröstning om ämnet pengar.;)

Och ja - om du nu också är i färd med att byta yrke och du också saknar stöd, anmäl dig då till min psykoterapeutiska grupp "Byt yrke vid 30". Hon är bara för dig.

Rekommenderad: