Guldfisk Eller Företagskorv

Video: Guldfisk Eller Företagskorv

Video: Guldfisk Eller Företagskorv
Video: Vinterförvaring av Koi och Guldfisk 2024, Maj
Guldfisk Eller Företagskorv
Guldfisk Eller Företagskorv
Anonim

Idag ringde min mamma och varnade för att hon skulle komma på besök. Nyligen var Lena inte nöjd med dessa besök, även om tidigare "mamma besök" innebar att det skulle vara möjligt att ta en paus från för aktiv Borka. Mormor och barnbarn älskar att göra små saker tillsammans - de går, läser och Lena lyckas sätta ordning på sig själv lite - att röra håret eller göra en manikyr … Om 3 månader blir min son 3 år. Svår ålder - "mamma, jag själv", konstant "jag vill inte, jag kommer inte" och oändlig "varför" börjar. Men ändå är Lena inte nöjd med sin mammas ankomst. Frågorna börjar igen, som i deras samtal har blivit det centrala ämnet - när ska Lena komma till jobbet.

Berättelsen med arbete började för länge sedan. Det var allmänt accepterat i familjen att arbeta är en hederlig plikt och plikt för alla. Alla arbetade - både pappa och mamma, båda mor- och farföräldrar. Allt - på en stor metallurgisk fabrik - ett stadsbildande företag. Lena såg alltid seriösa och upptagna föräldrar. I allmänhet hade hon naturligtvis mycket mer tur än många bekanta barn i hennes ålder-hon togs från trädgården varje dag, även om trädgården var dygnet runt. Andra barn sov bara på helgerna - scheman var snäva, anläggningen arbetade på 4 skift. I allmänhet var Lena "eliten" i deras grupp.

I skolan - naturligtvis förlängd. Och hur annars - ingen hemma eller sover efter nattskiftet mamma eller pappa, som behöver vila. Lena försökte arbeta samvetsgrant där hon berodde på sin ålder - hon gjorde sina läxor på egen hand, hjälpte runt i huset, shoppade. Hon tog bra examen från skolan, utan betyg. Frågan "vart ska man gå för att studera?" stod inte framför henne. Det hade länge bestämts, fortfarande i åttonde klass, att hon skulle gå till den lokala yrkeshögskolan, men till en ekonomisk specialitet, att vara borta från jobbet i butikerna och alltid varm. Det fanns andra universitet i staden, men de övervägdes inte på allvar.

Lena kom direkt in på kvällen - så säkert, och så att hon kunde kombineras med arbete. Mamma fann henne en tjänst på anläggningsredovisningsavdelningen och "arbetsdagar" sträckte sig - från 8 till 17 arbeten, från 18 till 21 studier. Schemat är inte lätt, men "för vem det är lätt nu" - hela familjen arbetade i samma hårda regim. Under 6 års studier gick Lenas redovisningskarriär framåt, nya möjligheter öppnades. Anläggningen köptes av ett enormt metallurgiskt företag, den finansiella tjänsten förstärktes - det var nödvändigt att överföra företagets arbete till moderna skenor. Och för detta behöver vi unga och hårt arbetande människor, som Lena var.

Efter 2 år ledde hon redan en hel avdelning. Föräldrar kunde inte få nog av det - det här är vid 26 års ålder! De var tvungna att fortsätta sina positioner mycket längre, och nu, med denna omstrukturering och pensionen som närmar sig, har risken för uppsägning blivit allvarlig. Lena betraktades som ett stöd och efterträdare av arbetsdynastin.

Där på fabriken träffade Lena sin blivande man. Var annars kunde hon träffa honom? Allt liv är jobb-hem. I allmänhet fungerade allt så bra som möjligt med den "personliga" - de skrev under, gifte sig och efter 10 månader lämnade Lena "för barnet". Utifrån kan det tyckas att livet var en framgång - en man, en son, en bra position efter att ha lämnat dekretet är garanterat … Lena kände sig dock inte lycklig. För första gången på nästan 30 år, som tog hand om sitt hem och sin son, smakade hon frihet. Du behöver inte springa till fabriken "med kopplingston", du kan gå under dagen, hugga ut en timme medan din son sover och titta på serien. Hon började äntligen baka och lärde sig att göra förberedelser inför vintern. Generellt har det blivit en "hemmaklubb".

Och även dekorativ kreativitet dök upp i hennes liv - Lena fördes med decoupage. Alla vet att varje bra revisor har en konstnär som sover. Den som sov i Lena tog det - och vaknade. Och även när jag vaknade köpte Lena servetter med blommotiv i förpackningar, studerade mästarklasser om craquelure -tekniker på youtube, beställde lacker och färger. Hennes hobby i två år började ge en liten men stabil inkomst - hon sålde sina verk genom mässmässan, och de lämnade hela Ryssland via post med ett deklarerat värde.

Så Lena hade en dröm - att göra ett vackert hantverk hemma och lämna jobbet på fabriken. Drömmen har hittills bara varit en dröm. Alla - mamma, pappa, make - förväntade sig att Lena skulle lämna dekretet och fortsätta bygga en chefskarriär. Och Lena hade en flyktplan …

Det var därför Lena inte var nöjd med sin mammas besök idag. Mamma tryckte för att gå till jobbet - hon hade redan kommit överens om dagis för Borka, och Lena visste inte hur hon skulle säga att hon ville sluta. Alla dessa "fintiflyushki", som Lenins mamma kallade skapelser, betraktades inte som arbete. Du måste gå till jobbet! Och att sitta hemma och göra "hantverk" är för lata människor och dumma kycklingar. Det fanns inget hopp om att hon skulle förstås och stödjas. Men tanken snurrade i mitt huvud: "Ändå ska jag säga till henne att jag ska välja själv vad jag ska göra!"

Sådana berättelser är inte ovanliga i min konsultpraxis - ofta tänker kvinnor bara på mammaledighet om vilka de ser sig själva som professionellt och upptäcker nya talanger hos sig själva. Och oftare än inte måste de bara förlita sig på sin egen styrka för att motstå påtryckningar från släktingar och vänner. Om du står inför uppgiften att byta yrke kan du ta dig ur rollen som "affärshaj" och behärska rollen som "häxmästare" - samråd med en psykolog, coach eller karriärkonsult kan hjälpa dig. Stöd från en specialist är ovärderligt när det inte finns någon annan att lita på.

Rekommenderad: